Les spécialités Régie Portage

Depuis sa création Régie Portage a choisi de se spécialiser dans 3 secteurs distincts : Le BTP, l’informatique et le management de transition. Aujourd’hui cela se traduit par le fait que près de 95% de nos salariés portés sont actifs dans ces secteurs.

Votre métier fait partie d’un de ces corps d’activité ? Bénéficiez de toute l’expertise Régie Portage pour vous lancer dans votre prochaine mission.

Nos secteurs de prédilection

illustration portage salarial

Le secteur du bTP

Le modèle du consultant salarié classique en société de conseil s’est ouvert au portage salarial. Cette faille offerte au portage salarial BTP s’élargit chaque jour un peu plus. L’ordonnance du 02/04/2015 a également participé à cette percée pour mieux protéger les clients et autres sociétés de conseil du risque de requalification / de marchandage.
Le portage salarial BTP
illustration portage salarial

Le secteur informatique

Notre leitmotiv chez Régie Portage est qu’un consultant informatique trouve plus facilement une mission grâce à un accompagnement individualisé. Et pas n’importe quelle mission : une mission proche de chez lui et dans la spécialité qu’il maitrise.
Le portage salarial informatique
illustration portage salarial

Le management de transition

Régie Portage a choisi de se spécialiser dans très peu de métiers, celui des managers de transition en fait partie. Aujourd’hui, 90% des sociétés de portage salarial sont généralistes. Régie Portage se positionne clairement aux cotés des managers de transition.
Le portage du management de transition
portage salarial international

Le portage salarial international

Le portage salarial international offre une alternative puissante : liberté de travailler où l’on veut, avec un contrat français, une couverture sociale et un cadre légal clair. Une solution simple, sécurisante, encore trop souvent ignorée.
Le portage salarial international

Vous souhaitez profiter de l'expertise Régie portage ?

Contactez dès maintenant nos conseillers.

Ceux-ci sont à votre écoute pour cerner et démarrer votre mission de la façon la plus claire possible.

Les actualités du portage salarial

Illustration d’un freelance, les mains dans les cheveux, derrière un mug débordant de contraintes : chômage, maladie, retraite, complexité, rigidité, seuil de TVA, facturation électronique et hausse de mutuelle de 25 %. Titre : « Les galères des Freelances en 2027 ». En pied : « Passez en portage. »

Devenir Freelance en évitant les galères

16 oct. 2026 | Freelance

Choisir ses clients, fixer son tarif, organiser ses journées : l’envie de devenir freelance n’a jamais été aussi forte en France. Mais derrière la liberté se cachent des difficultés que peu de futurs indépendants et entrepreneurs anticipent : prospection permanente, paperasse, protection sociale réduite, factures impayées.

Bonne nouvelle : ces galères ne sont pas une fatalité.

Lire cet article
image représentant un homme et une femme avec en fond le calendrier de la semaine des 4 jours

Semaine de 4 jours : et si votre boss dit non ?

16 oct. 2026 | Nous

La semaine de 4 jours fait rêver, mais il ne tient qu’à vous d’en faire votre quotidien.

Lire cet article
Congés de parentalité en portage salarial - Régie-Portage.fr

Congé de naissance et portage salarial : ce qui change en 2026

16 oct. 2026 | Portage salarial

Depuis le 1er juillet 2026, un nouveau congé de naissance vient renforcer les droits parentaux de tous les salariés, y compris les consultants en portage salarial.

Lire cet article

Les avis sur Régie Portage