Être salarié ou passer freelance : les différents enjeux
Être salarié ou passer freelance : quels sont les enjeux ? Lorsque vous devenez salarié, vous êtes lié à votre employeur par un contrat (CDI, CDD, apprentissage, professionnalisation...). En opposition au travailleur indépendant qui lui exerce son activité sans lien...
Histoire de la réglementation du portage salarial
Le portage salarial est une activité créée en 1988 sur la base d’une vide juridique. 27 ans plus tard, l’ordonnance du 2 Avril 2015 a finalement règlementé cette activité « à part ». La convention collective du 22 Mars 2017 est venue instaurer une nouvelle branche et...
Le Portage salarial immobilier
Le Portage salarial immobilier est une solution alternative en réponse aux contraintes spécifiques des professionnels de l’immobilier. À qui s’adresse le Portage salarial immobilier ? Quel est son fonctionnement ? Sa réglementation ? Quels sont ses avantages ? Les...
Du nouveau pour le chômage partiel en portage salarial
Le confinement du Covid-19 implique des mesures de chômage partiel. Les salariés contraints de garder leurs enfants ont également droit à des arrêts de travail simplifiés (si le télétravail est impossible). Qu’en est-il pour le travailleur indépendant / Freelance ?...
LES JEUDIS DE LA RÉGIE
Adepte de la culture collaborative, La Régie de Portage Salarial vous propose des outils business adaptés. A cet effet, l'atelier « Les Jeudis de La Régie » ouvrent la porte de cette logique entrepreneuriale. Notre objectif est donc : favoriser l’agilité, le partage...
Prêt et Location en Portage Salarial
Un freelance en portage salarial peut facilement décrocher un prêt ou une location au bout de quelques mois d’activité. En lisant cet article, vous découvrirez : la méthode pour décrocher un prêt ou changer de location toutes les astuces pour constituer un apport en...
AGEFIPH : Le Portage Salarial est déductible
NOUVEAU : Dès 2020, les clients des indépendants en Portage Salarial vont enfin pouvoir déduire leurs factures des cotisations AGEFIPH. Condition sine qua none : le « porté » doit être bénéficiaire de l'obligation d'emploi RQTH. De leurs côtés, les salariés et...
Quel net est restitué en portage ?
Le salaire net d'un freelance en portage salarial est d'environ 50% du montant HT facturé. Toutefois, cette règle financière s'est complexifiée depuis la parution de la convention collective qui impose une réserve financière et le décompte des jours de congés /...
Fusion d’entreprises portage salarial | conséquences
Dans cet article, nous allons tenter d'évaluer les avantages et les risques d’une fusion d'entreprises de portage salarial (EPS). Rappelons en préambule que le Portage Salarial se finance par une commission de gestion prélevée sur le CA. Cette commission parfois très...
Salaire minimum 2020 en portage salarial
Le portage salarial est une activité règlementée par l'ordonnance du 2 Avril 2015 et la convention collective du 22 Mars 2017. RÉGLEMENTATION DU SALAIRE MINIMUM LA CONVENTION DE PORTAGE SALARIAL L'§21.3. de la Convention de Portage Salarial définit le salaire minimum...